下列有关统计性歧视说法错误的是（）。
A:统计性歧视与雇主的招募和甄选过程有关
B:在雇佣员工的过程中雇主通常会获取求职者的全部信息
C:从歧视的根源的角度来看提出了统计性歧视
D:企业通常会利用一些历史经验来帮助自己甄选员工
出自：中级经济师人力资源管理专业知识与实务

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