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()是人们对他人的认知判断,首先是主要根据个人好恶得出一个判断,然后再从这个判断推论出认识对象其他品质的现象。
A:晕轮效应
B:近因效应
C:社会刻板效应
D:首因效应
出自:
教师招聘考试(教育理论综合)
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