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以下哪些情形.用人单位应当向劳动者支付两倍的工资()
A:己建立劳动关系,未在用工之日起一个月内订立书面劳动合同的
B:节假日安排加班.不能按排补休的
C:用人单位违反《劳动合同法》规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的
D:用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的
出自:
法学
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