其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。裁减人员时，应当优先留用下列人员（）。
A:与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的；
B:与本单位订立无固定期限劳动合同的；
C:家庭无其他就业人员，有需要扶养的老人或者未成年人的。
D:女职工
出自：客户服务管理师

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