下列哪些情形用人单位可以解除劳动合同而无需支付经济补偿金？（）
A:严重失职，给用人单位造成重大损害的
B:营私舞弊给用人单位造成重大损害的
C:劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响
D:被依法追究刑事责任的
出自：劳动保障协理员

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