人力资源管理的主要程序是：（）
A:组织设计，团队建设，资源规划，评优和奖励
B:组织规划，人员招募，团队发展
C:业主管理，团队发展，项目计划编制，项目相关者管理
D:员工规划，资源外购，团队发展，业主管理
出自：系统集成项目管理工程师（中级）

提示：
同一【IP】的非会员用户每天可免费获取10次答案

收藏本站【zk.995w.com】，下次访问不迷路

本站试题总数:【10222388】个 (题库试题定时更新)