在对员工违规行为采取经济处理的相关规定中,给予警告至记大过处分的,每年减发金额累计原则上不超过该员工上一年度绩效工资总额的()。
A:0.05
B:0.1
C:15%
D:20%
出自:邮政储蓄银行