根据MERzHERG的双因素激励理论，如果不具备业绩，认同，责任，进步和监督人员积极态度，员工会（）
A:疏远并离开组织
B:缺乏主动性，但不会对他们的工作不满意
C:缺乏主动性，会对他们的工作不满意
D:只有不提高工资，才会不满意
出自：PMP项目管理师

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