管理伦理的重要作用表现在（）。 
A:对组织的改革发展有重要作用
B:能够协调组织与社会、组织与员工的关系  
C:能弥补规章制度的局限性  
D:能激励人的主观能动性
E:能够推动管理理论和管理实践的发展  
F:对伦理学自身的发展有重大帮助
出自：国家开放大学《管理哲学》

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