组织管理的一项重要内容就是定期进行有效的制度性考核。要做好绩效考核的工作，就必须遵循绩效考核（）的基本原则。
A:公开与开放
B:反馈与修改
C:可靠性与正确性
D:可行性与实用性
出自：专业技术人员继续教育

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