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以下关于创新型专业技术人员的胜任力的描述，不正确的是（）。
A:胜任力是影响一个人工作绩效的动机、知识技能和自我形象和社会角色等
B:胜任力可以通过培训和发展加以改善和提高
C:胜任力包括外显胜任力和内隐胜任力。外显胜任力中社会角色、个性、态度等影响胜任力的直接发挥
D:胜任力可以通过广泛接受的标准进行测量

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出自：专业技术人员继续教育

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