将所有要进行评价的职务列在一起，两两配对比较，这种方法称为（）。
A:配对比较法
B:强迫分配法
C:简单排序法
D:交替排序法
出自：专业技术人员继续教育

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完成拼图验证

按住下方滑块，将拼图拖到缺口处后松开。

拼图背景，将小拼图拖到缺口处
向右拖动滑块

松手后自动验证