建立学习型组织是提高组织效率、扩大组织影响、进而提高专业人才职业幸福感的新途径。 - 自考题库

建立学习型组织是提高组织效率、扩大组织影响、进而提高专业人才职业幸福感的新途径。

出自：专业技术人员继续教育

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