人力资源预测方面的指标包括（）
A:未来人才需求的数量、规格、质量指针
B:人才素质与企业需求吻合程度指标
C:员工发展方向和发展潜力指标
D:劳动力市场价格变动趋势指针
E:教育培训总量指标和相对量指标
出自：企业培训师（国家职业资格二级）

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