在绩效评价中,晕轮效应就是指由于个别特性评价而影响整体印象的倾向。
出自:专业技术人员继续教育

完成拼图验证

按住下方滑块,将拼图拖到缺口处后松开。

拼图背景,将小拼图拖到缺口处
向右拖动滑块