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传统单位福利制度特点的是()。 ①依赖用人单位提供保障 ②不同单位的保障范围、保障方式和待遇差距很小 ③一次就业不稳定,失业风险大 ④农民基本没有真正意义上的社会保障
A:①④
B:②③
C:①②③
D:①②③④
出自:
员工福利规划师
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