下列关于员工福利计划整体设计目标的陈述，错误的是（）
A:吸引留用人才，明确合适的市场定位
B:提高员工福利满意度
C:提高企业的利润率
D:建立科学有效的福利体系，达到企业收支最优化的平衡点
出自：员工福利规划师

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