对于领导者或个人而言，强调并努力实践“操之在我”的理念以及受害者、责任者的概念，其目的在于：（）
A:让周遭的他人理解和做到这些
B:转变自身观念
C:转变他人观念
D:让他人更好地为其做事
出自：管理咨询师

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