护理人力资源管理主要应做好哪几方面的匹配（）
A:目标与任务的匹配
B:人与岗位的匹配
C:人与人的科学匹配
D:部门与人员的匹配
E:人的需求与工作报酬的匹配
出自：03006《护理管理学》

提示：
同一【IP】的非会员用户每天可免费获取10次答案

收藏本站【zk.995w.com】，下次访问不迷路

本站试题总数:【10244422】个 (题库试题定时更新)