选拔“德”、“才”兼备的管理干部，若认为两者同等重要则等额赋分各50分或加权分数0.5（若测评总分为100）。若强调能力，则可以“德”30分或加权分数0.3，“能”70分或加权分数0.7。这种确定测评指标权重的方法是（）
A:主观经验法
B:专家加权法
C:德尔菲咨询法
D:简单比较加权法
出自：高级企业培训师（国家职业资格一级）
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