确定培训需求、设计和策划培训、组织和实施培训、评价培训结果和()等五个过程16个具体控制环节,共同构成培训质量管理体系的“质量标准文件支持系统”。
A:培训观察
B:培训控制
C:培训监视
D:培训测试
出自:高级企业培训师(国家职业资格一级)