运用案例教学法进行培训具有（）优点。 
A:易于得到受训者的认同
B:案例提供的情景与真实情况一致
C:受训者可以积极参加讨论
D:可以增进人际交流
E:有利于发挥教师的主导作用
出自：国家开放大学《人力资源管理》

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