下列对角色扮演法的描述中不正确的是（）。 
A:为了收到更好的培训效果，在培训中受训者常扮演自己工作所接触的对方的角色
B:多用于有效沟通和领导模式分析的训练中
C:目的是为了训练员工解决日常管理问题的能力
D:要求角色扮演者根据对角色的理解随意发挥
出自：国家开放大学《人力资源管理》

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