当某个人做出了一种反应时，人们对此做归因时，不大注意其他人如何反应，这是属于（）
A:行为中心偏见
B:显著性偏见
C:一致性反应信息利用不足偏见
D:自我服务偏见
出自：06050《人际关系心理学》

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