22．在许多绩效考核中，往往80%左右的人停留在同一等级或等级差别不大，这是
A．光环现象
B．首因效应
C．偏见效应
D．居中倾向
出自：2024年4月高等教育自学考试_人力资源开发与管理试题(课程代码：06093)

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