27．内容型激励理论专门研究人类需求满足与行为发生的相互关系，主要包括
A．需求层次理论
B．成就需要理论
C．双因素理论
D．公平理论
E．期望理论
出自：2023年10月高等教育自学考试_现代管理学试题(课程代码：00107)

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