培训内容的有效性是判断培训水平高低的一个重要标准。以下忽视了培训内容的有效性要求，说法错误的是( )。

A.习惯导向
B.标新立异导向
C.领导导向
D.员工导向
出自：河南师范大学-行政管理（本科）-人力资源开发与管理

提示：
同一【IP】的非会员用户每天可免费获取10次答案

收藏本站【zk.995w.com】，下次访问不迷路

本站试题总数:【10245403】个 (题库试题定时更新)