绩效管理的核心是（ ）。
A、
绩效界定
B、
绩效改进
C、
绩效反馈
D、
绩效考核
出自：西安建筑科技大学人力资源管理

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完成拼图验证

按住下方滑块，将拼图拖到缺口处后松开。

拼图背景，将小拼图拖到缺口处
向右拖动滑块

松手后自动验证