( )是将考评期内员工的实际工作表现与绩效计划的目标进行对比,寻找工作绩效的差距和不足的方法。
(A)横向比较法
(B)纵向比较法
(C)目标比较法
(D)水平比较法
出自:郑州工程技术学院-绩效管理