企业计划从上到下可分成多个层次，通常越低层次目标就越具有以下特点（ ）

A.定性和定量结合

B.趋向与定性

C.模糊而不可控

D.具体而可控
出自：河南师范大学-人力资源管理（专科）-管理学

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