丹尼尔•温特兰德基于多家企业的个案研究,提出了( )。
A、学习型组织
B、与公司战略匹配的培训战略
C、领导力开发模型
D、战略性员工培训模型
出自:安徽大学-人力资源

完成拼图验证

按住下方滑块,将拼图拖到缺口处后松开。

拼图背景,将小拼图拖到缺口处
向右拖动滑块