管理者们把大多数冲突归因于组织（ ）不良。


A. 沟通
B. 领导
C. 承诺
D. 制度
出自：兰州财经大学组织行为学

提示：
同一【IP】的非会员用户每天可免费获取10次答案

收藏本站【zk.995w.com】，下次访问不迷路

本站试题总数:【10245188】个 (题库试题定时更新)