公共人力资源的工资是国家依据( )的原则,以货币形式对公职人员劳动付出的报酬。(本题5.0分)
A、 按劳付酬
B、 按需分配
C、 按资分配
D、 注重实绩
出自：河南工业大学人力资源管理(专升本)

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