适合于评价任何一种职位，最有创见和最有前途的主管人员评价方法为（　） A. 职务系数法 B. 时距判定法 C. 四象限法 D. 比较法 - 自考题库

适合于评价任何一种职位，最有创见和最有前途的主管人员评价方法为（　）
A. 职务系数法
B. 时距判定法
C. 四象限法
D. 比较法

出自：山西财经大学管理学原理

提示：
每天可免费获取10次答案

收藏本站【zk.995w.com】，下次访问不迷路

本站试题总数:【10253414】个 (题库试题定时更新)