11、用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，应按以下哪种方式处理（ ）。

A、用人单位承担直接赔偿责任

B、用人单位承担连带赔偿责任

C、用人单位不承担赔偿责任

D、先由劳动者赔偿，不足部分由用人单位承担
出自：河南大学 劳动法

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