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矩阵制组织也称为“非长期固定性组织”，它的组织结构的缺点是：（　）
选择一项或多项：

A.
加强了横向联系，专业设备和人员得到了充分利用

B.
具有较大的机动性

C.
成员位置不固定，有临时观念，有时责任心不够强

D.
促进各种专业人员互相帮助，互相激发，相得益彰

E.
人员受双重领导，有时不易分清责任

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出自：国家开放大学组织行为学

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