评价中心的核心技术为（ ），主要包括公文筐测验、无领导小组讨论、管理游戏、角色扮演、即席发言（演讲）等。
单选题 (0.5 分) 0.5分
A.
情境模拟测验

B.
面试

C.
笔试

D.
测验
出自：四川开放大学人力资源管理

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