让管理人员依次分别担任同一层次不同职务或不同层次相应的职务，该方法能全面培养管理者的能力，就是管理人员培训方法中的职务培训。
单选题 (4 分) 4分
A.
是

B.
否
出自：国家开放大学管理学基础2

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