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小李来公司已经6年了,一直在人力资源部工作的她,下个月的工作将换到营销部,仍担任部长的职位,公司采取的这种提高员工激励水平的方法属于( )。
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A. 工作充实
B. 工作扩展
C. 工作轮换
D. 工作复杂化
出自:
个人团队与管理
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