组织的发展战略是工作评价的基本导向。对组织发展战略影响越大、为组织发展战略做出贡献越大的岗位，所得岗位分数应越高，薪酬也应越多。（ ）


判断题 (1 分) 1分
A.
对

B.
错
出自：国开工作分析实务

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