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甲餐厅聘用乙为服务员，双方签有聘用协议。后双方发生争议，根据设定的情况，下列哪些选项正确?（ ）
A.　　因甲强迫乙加班，乙可以随时通知甲解除劳动合同
B.　　因甲未按照聘用合同的约定付给乙工资，乙可以随时通知甲解除劳动合同
C.　　在试用期内，乙可以随时通知甲解除合同
D.　　甲没有按照约定提供劳动条件，乙有权随时通知甲解除劳动合同

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出自：国家开放大学劳动争议处理

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