在团队发展的（）阶段，团队内的人际关系由敌对走向合作, 合作态度明显；程序和行为规范得以建立和实施；沟通频繁，工作效率提高。

A.初创期
B.初见成效期
C.持续发展期
D.成熟期
出自：河南师范大学-行政管理（本科）-组织行为学

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