( )不是劳动监督检查制度方面的内容。
·纠正违反劳动法的行为和现象
·检查企业的社会保险缴费情况
·检查企业的劳动安全卫生条件
·调查和解决企业工资差距问题
出自:佳木斯大学语言治疗学