虽然每个企业的目标差异很大，但按照杜拉克的观点可以把企业战略目标归纳为（ ）4个层次结构。
A、基本目标层次 B、社会责任层次
C、人力资源管理层次 D、市场战略层次 E、结构层次
出自：西安交通大学--战略管理学习指南
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