不属于集体劳动关系法所调整的集体劳动关系特点的是( )。
·集体劳动关系主体具有团体性
·集体劳动关系调整可以有效缓和劳资冲突,促进劳资合作
·集体劳动关系中劳资间交换的利益具有开放性
·集体劳动关系不是个别劳动关系的简单叠加
出自:佳木斯大学语言治疗学