组织方针目标的制定要立足于企业的上存和发展,其主要依据包括()。
· 企业的经营理念、经营规划和中长期计划
·部门年度目标及重点对策
·上一年度方针实施中存在的问题
·企业自身的资源情况
出自:佳木斯大学语言治疗学