工人异化意味着
A、工人无法控制劳动过程、无法控制自己的工作性质
B、工人不能把其个人的工作与个人目标和组织的更大目标结合起来
C、即工人缺乏对组织本身的归属感
D、工作使工人无法表达独特的性格，如创造力和独立的判断。
出自：安徽大学-人力资源

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