对组织而言,不论其性质如何,绩效管理主要是人力资源管理部门和员工的事情。( ) 此题未答
判断题 (1 分) 0分
A.对
B.错
出自:国家开放大学公共部门人力资源管理

完成拼图验证

按住下方滑块,将拼图拖到缺口处后松开。

拼图背景,将小拼图拖到缺口处
向右拖动滑块