在一次高层领导的会议上，对于如何提高员工工作效率的问题，存在以下四种不同看法。你认为在这四种看法中，哪一项说明提出者所持的是权变理论
A.应该根据下属的不同特点采取相应的管理方式
B应该为下属的发展创造机会，排除障碍
C应该努力培养员工的归属感
D应该用“胡萝卜加大棒”式的方式管理下属
出自：四川农业大学管理学原理

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