有调查表明,有很高比例的大学毕业后入职后感觉“受骗”。可能的原因是( )
·企业往往过度宣传
·个人的期望值太高
·入职前没有充分了解
·环境是动态的
出自:西南石油大学土木工程施工与组织(专升本)